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ISBN: 9787501758142
出版社: 中国经济出版社
出版年: 2003-1
页数: 322
定价: 36.0
装帧: 精装
本书力求从不同的侧面和领域反映薪酬设计的不同方案，并对各方案的优缺点进行分析评价。通过作者的示例和分析，您可以了解不同企业环境下采取不同的薪酬方案所产生的迥异结果，并能找到进行企业薪酬方案设计的钥匙。